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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1000000250994 |
書誌種別 |
図書(日本語) |
著者名 |
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部/編訳
|
著者名ヨミ |
ダイヤモンド ハーバード ビジネス レビュー ヘンシュウブ |
出版者 |
ダイヤモンド社
|
出版年月 |
2009.4 |
ページ数 |
10,227p |
大きさ |
20cm |
ISBN |
978-4-478-00890-4 |
分類記号 |
336.3
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管理者(経営管理) リーダーシップ |
書名 |
昇進者の心得 新任マネジャーの将来を左右する重要課題 Harvard Business Review Anthology |
書名ヨミ |
ショウシンシャ ノ ココロエ |
内容紹介 |
昇進後には「未知なる試練」が待っている。これを乗り越えて、初めて「真の評価」が得られる-。新任マネジャーがなぜつまづいてしまうのか、「昇進後」のリーダーシップについて解説する。 |
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日本語 |
目次
内容細目表:
№ |
内容タイトル |
内容著者1 |
内容著者2 |
内容著者3 |
内容著者4 |
1 |
新任マネジャーはなぜつまずいてしまうのか |
リンダ・A.ヒル/著 |
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2 |
新任リーダーが犯しやすいミス |
マイケル・D.ワトキンス/著 |
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3 |
功を急ぐと、なぜ失敗するのか |
マーク・E.バン・ビューレン/著 |
トッド・サファーストーン/著 |
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4 |
頼れる部下と困った部下 |
バーバラ・ケラーマン/著 |
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5 |
リーダーが部下に翻弄される時 |
リン・R.オファーマン/著 |
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6 |
だれを信頼すべきか |
サジュ=ニコル・A.ジョニ/著 |
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7 |
完全なるリーダーはいらない |
デボラ・アンコーナ/ほか著 |
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8 |
なぜ地位は人を堕落させるのか |
ロデリック・M.クラマー/著 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
№ |
所蔵館 |
資料番号 |
資料種別 |
請求記号 |
配架場所 |
帯出区分 |
状態 |
貸出
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1 |
中央 | 0171816481 | 一般図書 | 336.3/シ/ | 4階一般 | 帯出可 | 在庫中 |
○ |
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