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内容紹介

部下から嫌われない、部下が成長する、パワハラ予防にもなる! リーダーに向けて、「耳が痛い」情報を部下に正しく伝え、部下の行動を変えパフォーマンスを上げるためのメソッド「ネガティブフィードバック」を紹介する。

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ﾀｲﾄﾙｺｰﾄﾞ

1000001998842

書誌種別

図書（日本語）

著者名

難波 猛／著

著者名ヨミ

ナンバ タケシ

出版者

アスコム

出版年月

2024.2

ページ数

327p

大きさ

19cm

ISBN

4-7762-1331-4

分類記号

336.4

書名

ネガティブフィードバック　「言いにくいこと」を相手にきちんと伝える技術　　　　

書名ヨミ

ネガティブ フィードバック

副書名

「言いにくいこと」を相手にきちんと伝える技術

副書名ヨミ

イイニクイ コト オ アイテ ニ キチント ツタエル ギジュツ

著者紹介

早稲田大学卒業。人事コンサルタント。マンパワーグループ株式会社シニアコンサルタント。

件名1

人事管理

件名2

管理者(経営管理)